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王儒林:山西反腐治理“打鐵還需自身硬”[組圖]

發(fā)布時(shí)間: 2016-03-06 20:56:48  |  來(lái)源: 中國(guó)網(wǎng)  |  作者: 倫曉璇  |  責(zé)任編輯: 倫曉璇
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3月6日下午,十二屆全國(guó)人大四次會(huì)議山西省代表團(tuán)開放團(tuán)組會(huì)議,圖為山西省委書記王儒林回答記者提問(wèn)。 中國(guó)網(wǎng) 楊佳 攝影

中國(guó)網(wǎng)北京訊(記者 楊佳) 3月6日,全國(guó)人大代表、山西省委書記王儒林,在今天下午的山西團(tuán)開放日中,回答了關(guān)于山西空缺300省管干部的問(wèn)題。

王儒林介紹:“去年由于各種原因,我們省管干部確實(shí)空缺300多人。新的省委面對(duì)這個(gè)問(wèn)題,沒(méi)有急于選人用人,而是從清理兩支隊(duì)伍著手,“打鐵還需自身硬”整治用人腐敗和用人的不正之風(fēng)?!?/p>

王儒林進(jìn)一步解釋:“這兩支隊(duì)伍,一支是組織,一支是紀(jì)檢干部隊(duì)伍。在中紀(jì)委和中組部的總體安排下,結(jié)合山西的實(shí)際情況,我們先清理門戶,解決打鐵首先自身硬的問(wèn)題。去年全省組織系統(tǒng)排查處理的問(wèn)題干部300多人,全省紀(jì)檢系統(tǒng)排查處理的干部有500多人。我們堅(jiān)持先立規(guī)矩后選人,先后出臺(tái)了六個(gè)文件,主要防止干部帶病提拔。對(duì)干部選任的模糊地帶和敏感環(huán)節(jié)都進(jìn)行了規(guī)定。我們不搞政治運(yùn)動(dòng),也不搞人人過(guò)關(guān),主要是采取六查的辦法來(lái)甄別識(shí)別干部。”

我們還發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用,比如把原來(lái)規(guī)定的干部任用公示不少于5個(gè)工作日,延長(zhǎng)了一倍。對(duì)群眾舉報(bào),無(wú)論署名匿名,我們堅(jiān)持有舉報(bào)必查。對(duì)查清沒(méi)有問(wèn)題的,也還干部清白,大膽使用。對(duì)群眾反感強(qiáng)烈的暫緩使用?!?/p>

他表示,下一步山西將繼續(xù)高度重視,不斷完善選人用人機(jī)制和措施,進(jìn)一步把這些工作做好。

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